キャリアインディペンデンスについて
法人概要
雇用情勢の変化

昨今、日本における雇用情勢は急激に変化しており、それに伴って個人が自らの力でキャリア開発を行うことがますます求められてきています。しかし、今まで所属する組織や家族に自分自身のキャリア開発を委ねてきた個人にとって、状況に適応したキャリア設計を行うことは、多くの困難を共にしなければならないのが現状です。また、若年者層の就業意識の多様化や希薄化は、その人の人生にとってもっとも貴重な時間と機会を損失するのみならず、社会全体にも悪影響を及ぼす可能性があると考えられています。

好循環を生み出す社会

さらに、個人を取り巻く企業や学校といった周辺環境も変化する必要があると考えます。多くの人々が時間を過ごす、企業や学校が変化することにより、個人のスキルアップが、より円滑に行われ、結果的には企業や学校も発展するという好循環を生み出すことが社会全体が発展する源泉になると信じております。

ワーキングライフ = キャリア

このような状況の中で、私たちは人生の仕事を中心としたワーキングライフをキャリアと位置づけ、自分自身の人生の目標を明確にし、そのキャリアを、開発支援する為に最も効果的であると思われる手法を用いて、その人に最適なキャリア設計を提供して行きます。

事業内容

具体的には、下記の事業を行っていきます。

個人の仕事のスキルアップと企業側が求める仕事の質の向上を支援する事業
学生及び再就職支援者に対する研修事業
キャリアに関するカウンセリング事業
長期的なキャリア開発の重要性に対する啓発・普及事業
キャリアに関する調査・研究事業
キャリアカウンセラーのキャリア開発に関する事業
キャリアに関するホームページ事業

 その他目的を達成するために必要な事業

以上のような目的および事業を達成するためには、広く一般の方々からの継続的な支援・協力が不可欠です。このような多くの方々の支援・協力を得るために、社会的信用があり、理解、協力が得やすい特定非営利活動法人の取得が必要と考えました。
このような趣旨で私たちは、「特定非営利活動法人 キャリア・インディペンデンス」を設立します。

特定非営利活動法人 キャリア・インディペンデンス設立代表者 内藤 友子